|
|
| |
|
Dnes je sobota, 17. máj 2008 |

|
|
![[domaca politika]](/images/poltitle.gif)
|
19. august 2003
|
Odborári a ministerstvo práce sa pri zmenách v štátnej a verejnej službe dohodli na kompromisoch
|
Boris Koreň
|
Ministerstvu práce sa po dlhých rokovaniach podarilo dosiahnuť dohodu s odborármi, ktorá sa týka zákonov riešiacich zamestnávanie v štátnej a verejnej službe. Potvrdil to dnes štátny tajomník Miroslav Beblavý i viceprezident Konfederácie odborových zväzov Igor Lenský. Informuje Boris Koreň.
O všetkých troch návrhoch zákonov by mala už zajtra rokovať vláda. Prvý z nich - o odmeňovaní niektorých zamestnancov pri vykonávaní prác vo verejnom záujme určuje, že vo viacerých kategóriách sa od budúceho roka zrušia takzvané platové tarify, ktoré zabezpečovali podľa stupňa vzdelania a praxe základnú výšku platu. Pôjde o zamestnancov štátnych a neštátnych zdravotníckych zariadení, zdravotné poisťovne a Sociálnu poisťovňu, ale aj o Slovenské národné divadlo, či Tlačovú agentúru Slovenskej republiky. Pre učiteľov, ktorí sa zachovania tarifných platov dožadovali v júni aj štrajkom, sa nezmení nič - naďalej pre nich teda budú platiť doterajšie tabuľky. Slobodná Európa sa opýtala, aká bola reakcia zdravotníckych odborárov na zrušenie platových tabuliek. Odpovedá viceprezident KOZ Igor Lenský:
AUDIO: "Je pravda, že oni mali najviac výhrad k tomu zvolenému modelu. A filozoficky asi stále nie sú s tým vnútorne vyrovnaní."
Prechod zamestnancov z dnešného platového systému do nového systému je však podľa Lenského vyriešený tak, že zamestnanci o nič neprídu. Zákon im totiž garantuje pri prechode do nového systému doterajší funkčný plat. Opäť Lenský:
AUDIO: "Zvolený systém v tom odmeňovacom zákone je lepší ako také tie divoké prechody, ktoré sme zažili aj v tomto roku, že so zmenou zriaďovateľa sa zmenil aj charakter tohto zdravotníckeho zariadenia na nejakú neziskovú organizáciu, zásadným spôsobom sa zmenili pracovno-právne vzťahy vo vnútri tejto organizácie vrátane odmeňovania."
Zvolené riešenie by teda malo byť dobrým kompromisom, s ktorým dokáže žiť aj väčšina zdravotníckych pracovníkov. Štátny tajomník ministerstva práce Miroslav Beblavý v tejto súvislosti poznamenal:
AUDIO: "Ide skutočne o veľmi mäkké pristátie do toho systému zmluvných platov, ktorého cieľom je naozaj dosiahnuť to, o čo ide vláde. Teda liberalizovať tie platy, nie ich znižovať."
Dôležitou je aj dnešná dohoda medzi ministerstvom práce a odborármi o novele zákona o štátnej službe. Je dokonca v určitom zmysle až unikátna - už dvakrát totiž o novele rokovala tripartita a vláda odborárskym požiadavkám neustúpila. Dohoda podľa Beblavého znamená, že:
AUDIO: "Minister práce, sociálnych vecí a rodiny predloží na zajtrajšom rokovaní vlády pozmeňujúce návrhy k novele zákona o štátnej službe. Také, ktoré zaručia súhlas Konfederácie odborových zväzov s touto novelou."
Konkrétne ide o to, že doterajšiu kolektívnu dohodu by mala nahradiť kolektívna zmluva vyššieho stupňa. Ďalší kompromis sa podľa Lenského týka:
AUDIO: "Podnikových kolektívnych zmlúv, ktoré sa teda do štátnej služby vrátia. Pretože podľa dnes platného zákona o štátnej službe sa dnes podnikové kolektívne zmluvy vyjednávať nemôžu."
Odborári a ministerstvo práce sa dohodli aj na konštituovaní poradného orgánu Rady pre štátnu službu, v ktorej budú mať zástupcov aj odborári. Jediným problematickým miestom v oblasti štátnej a verejnej služby medzi vládou a odborármi teda zostáva dohodnutie percenta zvýšenia miezd v kolektívnej zmluve na budúci rok - vláda pôvodne navrhovala päť a odborári chcú osem percent od druhej polovice budúceho roka. Vláda sa aj touto požiadavkou odborárov ešte bude zaoberať.
Boris Koreň, Rádio Slobodná Európa
|
![[archiv]](/images/archclick.gif) |
|
|
|